惠達(dá)衛(wèi)浴2020年實現(xiàn)凈利潤3.07億元 未來將適時開展并購計劃

    本報記者 趙學(xué)毅 見習(xí)記者 張曉玉

    3月12日，惠達(dá)衛(wèi)?。?03385.SH）披露2020年年度報告，公司實現(xiàn)營業(yè)收入32.18億元，同比增長0.24%；歸屬于上市公司股東的凈利潤3.07億元，同比下降6.58%，扣除長期股權(quán)投資轉(zhuǎn)讓的非可比因素，同比增長9.43%；歸屬于上市公司股東的扣非凈利潤2.53億元，同比下降7.27%；同時，公司擬向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利2.43元（含稅）。

    惠達(dá)衛(wèi)浴表示，2020年初，新冠肺炎疫情席卷而來，國民經(jīng)濟(jì)增速放緩，衛(wèi)浴行業(yè)面臨較大壓力。公司在做好防疫工作的同時，快速復(fù)工復(fù)產(chǎn)，援助火神山、小湯山醫(yī)院建設(shè)，通過實施品牌策略、積極開展?fàn)I銷、推進(jìn)項目建設(shè)、優(yōu)化內(nèi)部管理等方式降低疫情對公司產(chǎn)生的不利影響。

    深度科技研究院院長張孝榮在接受《證券日報》記者采訪時表示：“受到政策壓力和疫情阻礙，惠達(dá)衛(wèi)浴2020年的業(yè)績還算可以，大致在預(yù)期之內(nèi)。隨著疫情控制，竣工持續(xù)回暖，整體衛(wèi)浴可以得到逐步恢復(fù)。”

    據(jù)了解，衛(wèi)浴行業(yè)的上游行業(yè)主要為原材料開采及加工行業(yè)，包括泥原料、釉原料、聚丙烯、銅材、原紙和木材等行業(yè)。2020年，受疫情影響，上游行業(yè)原材料價格上漲，供貨時間延長，導(dǎo)致衛(wèi)浴行業(yè)生產(chǎn)成本有所增加。

    惠達(dá)衛(wèi)浴表示，為保證產(chǎn)品品質(zhì)及原材料供應(yīng)，衛(wèi)浴生產(chǎn)企業(yè)通常會與原材料供應(yīng)商簽訂長期合作協(xié)議，并儲備一定數(shù)量的原材料，保證生產(chǎn)供應(yīng)。

    在下游方面，2020年，房地產(chǎn)行業(yè)仍以“房住不炒、因城施策”的大背景為主基調(diào)，調(diào)控政策整體呈現(xiàn)前松后緊的節(jié)奏。報告期內(nèi)，政府出臺“三道紅線”促進(jìn)房企降杠桿，高負(fù)債、高杠桿房地產(chǎn)企業(yè)面臨更大的生存壓力，行業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn)模式發(fā)生了深刻變革。

    中鋼經(jīng)濟(jì)研究院首席研究員胡麒牧在接受《證券日報》記者采訪時表示：“近年來無論是中央還是地方政府都出臺了了較為嚴(yán)格的房地產(chǎn)調(diào)控政策。作為房地產(chǎn)行業(yè)下游的衛(wèi)浴行業(yè)必然會受到影響，行業(yè)格局也醞釀?wù){(diào)整。但惠達(dá)衛(wèi)浴是國內(nèi)知名的衛(wèi)浴企業(yè)，旗下產(chǎn)品有很好的市場口碑，應(yīng)當(dāng)說一方面抵御市場風(fēng)險的能力較強(qiáng)，另外行業(yè)調(diào)整對于頭部企業(yè)其實是重大發(fā)展機(jī)遇。雖然短期內(nèi)惠達(dá)衛(wèi)浴的盈利同比有所下滑，但從衛(wèi)浴行業(yè)發(fā)展階段的角度來看，企業(yè)發(fā)展空間依然很大。作為上市公司，更容易享受到行業(yè)資源整合的好處。”

    當(dāng)前，衛(wèi)浴市場競爭將不斷加劇，衛(wèi)浴市場壓力也在持續(xù)增加。張孝榮建議，衛(wèi)浴企業(yè)要提高自身競爭力，可以從三個方面入手：一是提升技術(shù)能力，通過增加技術(shù)含量，提高產(chǎn)品質(zhì)量，比如面向5G等未來技術(shù)增加智慧技術(shù)因素；二是提升品牌能力，通過提升品牌知名度、口碑，增強(qiáng)自身美譽(yù)度；三是增強(qiáng)全球化能力，進(jìn)一步開拓國外市場，通過發(fā)展海外市場快速擴(kuò)大市場覆蓋，強(qiáng)化全球化能力。

    惠達(dá)衛(wèi)浴表示，未來公司將從提升品牌、優(yōu)化渠道、聚焦市場等方面著手，推動營銷變革，努力實現(xiàn)全面協(xié)調(diào)發(fā)展；繼續(xù)堅持研發(fā)創(chuàng)新，儲備核心技術(shù)，不斷推陳出新，提升品牌影響力；智能加速，全面推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型。強(qiáng)化渠道管理，不斷優(yōu)化管理方式，全面提升公司管理水平，加速推動中長期激勵機(jī)制落地，試點(diǎn)推進(jìn)核心管理人員、核心技術(shù)（業(yè)務(wù)）骨干股權(quán)激勵。

    此外，值得一提的是，惠達(dá)衛(wèi)浴透露，公司目前暫無具體的收購兼并計劃，但隨著公司經(jīng)營能力的提高，資本實力的增強(qiáng)和營銷區(qū)域的拓展，公司將根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營規(guī)劃，本著對股東負(fù)責(zé)及對公司發(fā)展有利的原則，選擇恰當(dāng)?shù)臅r機(jī)收購國內(nèi)同行業(yè)企業(yè)或跨區(qū)域建設(shè)生產(chǎn)線，進(jìn)一步降低運(yùn)輸成本，擴(kuò)大市場份額，提升公司競爭力。

（編輯 孫倩）