京東開啟行業(yè)最大規(guī)模校招 校招薪酬再次大幅上調(diào)

    本報訊 （記者袁傳璽）近日，京東2025校園招聘全球啟動，本次校招開放了1.8萬個崗位，包含1.2萬個2025屆應(yīng)屆生崗位和6000多個實習(xí)生崗位，同時將校招生薪酬再次大幅上調(diào)。

    2025年，京東對校招培養(yǎng)和待遇的投入再次升級。2025屆校招生崗位薪酬將全面上調(diào)。其中，采銷、技術(shù)、產(chǎn)品等核心崗位薪酬上調(diào)不低于20%。所有校招入職的“京東采銷”將可達(dá)到全年20個月的薪酬結(jié)構(gòu)，年終獎高達(dá)8倍月薪。另外還有上不封頂?shù)腂ig Boss激勵，業(yè)績越好激勵越多。產(chǎn)研類崗位中，算法崗平均起薪漲幅超75%。硬件和設(shè)計等崗位起薪漲幅超50%。投入到公司級別技術(shù)攻堅的校招生年薪百萬起，上不封頂。

    除薪資外，京東繼續(xù)加大對校招生長期發(fā)展和生活福利的投入。京東主張用人所長，對年輕人大膽提拔，從2023年起就啟動了對優(yōu)秀年輕人的跨級晉升。2024年起為校招生打造的“三年成長計劃”，幫助校招生完成職場身份轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)專業(yè)精進(jìn)，成為獨當(dāng)一面的業(yè)務(wù)骨干。2024年4月份，京東正式啟用占地11萬平方米、可容納2000多人的全球培訓(xùn)基地，為年輕人提供一流的學(xué)習(xí)和成長平臺。“京東青年城”已完成一期項目封頂，2027年投入使用后將為校招生提供近4000套可拎包入住的舒適公寓。

    作為一家持續(xù)快速發(fā)展的新型實體企業(yè)，京東秉持“一切成功源于團(tuán)隊”、“管理的首善是培養(yǎng)人”，始終重視年輕人才培養(yǎng)和梯隊建設(shè)，通過培養(yǎng)更多優(yōu)秀的供應(yīng)鏈專家、產(chǎn)品技術(shù)專家、優(yōu)秀企業(yè)管理者，目前京東集團(tuán)的管理團(tuán)隊中，已有超過10%來自在京東成長起來的校招生。

（編輯 王雪兒）