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恒星科技推出第三期員工持股計(jì)劃 受讓價(jià)格為1元/股

2022-11-22 10:56  來(lái)源:證券日?qǐng)?bào)網(wǎng) 

    本報(bào)記者 肖艷青

    11月21日晚間,恒星科技披露第三期(2022年度)員工持股計(jì)劃(草案),根據(jù)公告,此次員工持股計(jì)劃的參加對(duì)象為公司董事(不含獨(dú)立董事)、監(jiān)事、高級(jí)管理人員、中層管理人員、核心技術(shù)骨干以及公司董事會(huì)認(rèn)定的其他人員。合計(jì)不超過(guò)147人,其中董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員13人。

    此次員工持股計(jì)劃的股票來(lái)源為公司2019年度回購(gòu)的未授予部分的股份,當(dāng)時(shí)的回購(gòu)價(jià)格為最高成交價(jià)為3.24元/股,最低成交價(jià)為2.66元/股。而此次員工持股計(jì)劃受讓價(jià)格為每股1元。

    恒星科技相關(guān)工作人員對(duì)《證券日?qǐng)?bào)》記者表示:“當(dāng)前公司金剛線產(chǎn)品產(chǎn)銷量大增,是公司多年堅(jiān)持研發(fā)的結(jié)果。公司以較低的價(jià)格實(shí)施員工持股計(jì)劃目的就是為了更好地激勵(lì)公司的董監(jiān)高以及核心技術(shù)人員,為了公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展考慮,提高公司的競(jìng)爭(zhēng)力。”

    根據(jù)員工持股計(jì)劃草案,此次員工持股計(jì)劃規(guī)模不超過(guò)1411.61萬(wàn)股,約占員工持股計(jì)劃草案公告日公司總股本的1.01%。員工持股計(jì)劃經(jīng)公司股東大會(huì)批準(zhǔn)后,回購(gòu)專用證券賬戶未授予的1411.61萬(wàn)股股份將通過(guò)非交易過(guò)戶等法律法規(guī)允許的方式轉(zhuǎn)讓給員工持股計(jì)劃。

    上述員工持股計(jì)劃公司層面的業(yè)績(jī)考核以2022年、2023年、2024年三個(gè)會(huì)計(jì)年度合計(jì)實(shí)現(xiàn)7億元凈利潤(rùn)為基礎(chǔ),按照上述每個(gè)會(huì)計(jì)年度具體實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)作為考核依據(jù),進(jìn)行考核。若上述任一會(huì)計(jì)年度凈利潤(rùn)低于7000萬(wàn)元(不含該數(shù))時(shí),當(dāng)期考核不達(dá)標(biāo),不得進(jìn)行解鎖。但之后年度考核達(dá)標(biāo)可以解鎖時(shí),在計(jì)算可解鎖比例時(shí)應(yīng)合并之前未達(dá)標(biāo)考核年度累計(jì)實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)進(jìn)行計(jì)算。

    值得一提的是,恒星科技2021年推出的第二次員工持股計(jì)劃受讓價(jià)格為每股0元。

    公司對(duì)員工的激勵(lì)也帶動(dòng)其業(yè)績(jī)的增長(zhǎng)。根據(jù)公司財(cái)報(bào)顯示,今年前三季度實(shí)現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)為1.27億元,同比增長(zhǎng)40.13%。其中,公司金剛線產(chǎn)品產(chǎn)銷量較上年同期大幅提升,增長(zhǎng)幅度分別為110.48%和119.26%。

    廣科咨詢首席策略師沈萌對(duì)《證券日?qǐng)?bào)》記者表示:“員工持股計(jì)劃需要有較明顯的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)為目標(biāo),才符合員工和股東的共同利益,符合在股東價(jià)值提升的同時(shí)、員工分享成長(zhǎng)紅利的原則,否則就成了變相的利益輸送。”

(編輯 才山丹)

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