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美的集團(tuán)“共享”發(fā)展顯成效 五年累計(jì)現(xiàn)金分紅超350億元

2019-10-08 05:09  來(lái)源:證券日?qǐng)?bào) 張文湘

    ■本報(bào)記者 張文湘

    自2018年《上市公司治理準(zhǔn)則》修訂并正式發(fā)布以來(lái),“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享”的發(fā)展理念,得到上市公司越來(lái)越高的重視。其中,美的集團(tuán)在完善公司治理上投入了大量的精力,在“共享”發(fā)展等方面取得了不錯(cuò)的成果。

    美的集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人接受《證券日?qǐng)?bào)》記者采訪時(shí)表示,公司始終貫徹“共享”的發(fā)展理念,與社會(huì)共享公司發(fā)展成果。目前,美的集團(tuán)已形成了成熟的職業(yè)經(jīng)理人管理體制,面對(duì)不同層級(jí)的公司核心管理及技術(shù)團(tuán)隊(duì),已推出六期股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃、三期限制性股票激勵(lì)計(jì)劃、五期全球合伙人持股計(jì)劃及兩期事業(yè)合伙人持股計(jì)劃,搭建了經(jīng)營(yíng)層與全體股東利益一致的股權(quán)架構(gòu)及長(zhǎng)、短期激勵(lì)與約束相統(tǒng)一的激勵(lì)機(jī)制。

    在今年開(kāi)展的第六期股票期權(quán)激勵(lì)中,美的集團(tuán)向1131名員工定向發(fā)行股票,行權(quán)價(jià)格為52.87元/股,股票期權(quán)總量為4654萬(wàn)份,占公司總股本的0.68%,其中研發(fā)人員擬分配期權(quán)數(shù)量,占本次授予期權(quán)總數(shù)的41%。

    和君咨詢(xún)股權(quán)激勵(lì)研究中心認(rèn)為,根據(jù)行業(yè)背景變化以及公司戰(zhàn)略調(diào)整,美的集團(tuán)不斷推出符合公司發(fā)展的激勵(lì)計(jì)劃,如推出全球合伙人計(jì)劃和美的全球化戰(zhàn)略契合,期權(quán)計(jì)劃隨戰(zhàn)略變化不停變動(dòng)等,從而使得股權(quán)激勵(lì)能夠利用其不同期的變化,去推動(dòng)企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn),提高員工凝聚力與忠誠(chéng)度,推動(dòng)經(jīng)營(yíng)績(jī)效的提升;另外,美的集團(tuán)應(yīng)用了與其自身狀況相適應(yīng)的模式,形成不同層次股權(quán)激勵(lì)方式選擇,也更加適應(yīng)不同員工的需求。

    另外,美的集團(tuán)對(duì)股東回報(bào)問(wèn)題也給予了高度關(guān)注,從2013年整體上市至今,公司已累計(jì)發(fā)放現(xiàn)金分紅超350億元,每年現(xiàn)金分紅金額,占當(dāng)年度的歸母凈利潤(rùn)的比例超過(guò)40%。2019年上半年,美的集團(tuán)今年上半年?duì)I業(yè)收入、歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)分別同比增長(zhǎng)7.82%和17.39%,華泰證券一份研報(bào)認(rèn)為,美的集團(tuán)整體凈利潤(rùn)增長(zhǎng)好于收入增長(zhǎng),公司作為家電龍頭,全球收入增長(zhǎng)預(yù)期較為穩(wěn)健,年內(nèi)分紅率有望提升,目前依然具備長(zhǎng)期投資價(jià)值。

    與此同時(shí),美的集團(tuán)也在積極進(jìn)行股份回購(gòu)。2015年6月份,公司以10億元自有資金回購(gòu)超2900萬(wàn)股社會(huì)公眾股份;2018年,公司推出了當(dāng)時(shí)A股史上最大的回購(gòu)計(jì)劃,完成了約40億元的股份回購(gòu)與注銷(xiāo)。在2019年,美的集團(tuán)再次推出回購(gòu)計(jì)劃,持續(xù)用于實(shí)施公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,截至目前,已實(shí)施回購(gòu)金額超30億元。美的集團(tuán)表示,實(shí)施回購(gòu)是基于對(duì)公司未來(lái)發(fā)展前景的信心、對(duì)公司價(jià)值的高度認(rèn)可,并結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)情況、主營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)展前景、公司財(cái)務(wù)狀況以及未來(lái)的盈利能力,以此進(jìn)一步完善公司治理結(jié)構(gòu)。

    而在履行社會(huì)責(zé)任上,美的集團(tuán)也一直積極響應(yīng)政府的扶貧號(hào)召,記者了解到,過(guò)去20年間,美的集團(tuán)創(chuàng)始人何享健先生和美的集團(tuán)在扶貧、救災(zāi)、養(yǎng)老、教育等慈善領(lǐng)域總共投入超過(guò)70億元。

    除“共享”外,美的集團(tuán)在“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放”等發(fā)展理念上,也取得了讓人滿(mǎn)意的成效,在美的集團(tuán)看來(lái),公司目前發(fā)展壯大,很大程度上得益于穩(wěn)定有序的公司治理機(jī)制。“50年來(lái),美的集團(tuán)發(fā)展成為世界500強(qiáng)企業(yè),在未來(lái),公司將把創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享的五大發(fā)展理念進(jìn)一步融入公司治理中,以提升公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展質(zhì)量,以更好的姿態(tài)迎接下一個(gè)五十年。”美的集團(tuán)相關(guān)人士如是說(shuō)。

 

    

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